所有公司 / 标签 / 福利差


  1. 用户头像 游客[222.66.8.252] 评 51job 前锦网络 2005/7/19 00:42
    人气  +2   说得好 这哥们在胡说
    马马虎虎,福利差了点(福利一百年不变),还有就是一直要加班,发奖金也不明确,好象偷来的,不是应得的
  2. 人气  +1   说得好 这哥们在胡说
    公司福利差,除了工资,什么也没有。整天要加班,而且让你加班还要签下是自愿加的,和公司没关系。
  3. 用户头像 luna 评 51job 前锦网络 2005/9/18 18:23
    人气  +1   说得好 这哥们在胡说
    里面同事都很好,公司福利差
  4. 人气  +3   说得好 这哥们在胡说
    刚跳到中和 怎么说那 没有人文环境!!!! 么福利!!! 钱也一般般!!!加班原来是么钱的 我晕 被骗过来了 放弃原来公司的年终奖 我考 只有期生才是真正的中和人 我们外招的和嘉定生不是 那些网勤的 金复的就更加不是了 早晚会走的
  5. 人气  +1   说得好 这哥们在胡说
    前几天才发现公积金是按上海最低工资标准交的.....
  6. 人气  0   说得好 这哥们在胡说
    公积金是按照你上一年的工资收入交的。如果,你去年刚进公司。那么对不起,你前年的工资为0,那肯定是按最低标准交了。
  7. 人气  +2   说得好 这哥们在胡说
    嘉定生的公积金一直是上海市的最低标准,上海市的最低标准调一次,嘉定生的最低标准调一次,可还是最低标准
  8. 用户头像 ssdd 评 上海中和软件公司 2007/3/11 04:23
    人气  +2   说得好 这哥们在胡说
    中和哪有什么福利  这个公司钱还是很多的  可是就是不会给下面的人  
  9. 用户头像 sh-stt 评 上海全成通信 2007/4/2 03:07
    人气  +5   说得好 这哥们在胡说
    你们说话要凭良心啊,这个公司多好啊!中秋节一人发两个月饼,省了你去医院拔牙。年底还发奖金,都够买两斤猪肉了,不过估计您要是想吃羊肉,那就得自己贴点咯……
  10. 我是软件部的 刚刚离职 离职手续公司根本本给好好办 之前和上位那个仁兄说的一样 办离职手续到处跑 然后好不容易各个部门签完字东西还了 人事就变卦不给我退工单(离职证明) 公司毫无福利可言 年终奖连一个月工资都不到 各种报销制度缓慢 上报后2、3个月才能下来 而且出差要自己垫钱(可以借款 但是通常都是在你返程要订机票了 都会发现钱还未到账) 所以你进公司的话 同事们会提醒你要自己半张信用卡 另外公司每个月会扣除你工资的20%作为绩效工资 3个月发一次(别人都说这是怕人走 我个人不作评论) 整个公司的运作很官僚 24楼的人基本上不干什么活 下班准时走人 23楼比较惨 每天要加班 没有加班费 所谓的调休很难享受到 过年想提前几天走都很困难 与公司倡导的以人为本还差很远(我过年想提前4天走 可是未被批准 那时我的可用调休有2个星期之多) 公司薪金方面 我半年多实习经历 来这边给2500/3300 别的本科应届生好像是 2500/3000 或者2000/2500 但是如果你学历高又没本事且想找个公司混的话 这里应该是蛮适合的 总的来说这里没有什么技术含量 适合做销售和商务还有会拍马屁的人来讨生活
  11. 不要来,福利差,加班多,制度变态,口口声声要和省公司同步,流动性很大,很多人都想走
  12. 典型的华为合作方,垃圾公司,待遇低,福利差,人员流失严重,一旦上了贼船,就难下来,建议大家千万不要去上当。合肥办的负责人叫涂同宾,丢巨老母臭西,全家死绝绝,是个肥猪,猪狗不如的人,一没管理能力,二没诚信,三讲话没信用,大家小心啊。去了肯定后悔。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
  13. 在这家公司里面工作过,一句话工作很累,电话量很大,另外人员流动性很大,待遇很差,福利基本上没有,工作第一年没有休假,没有病假,每月的钱还得贴发票,这是逃税,四金基本上不交,因为是按最低的标准交,而且承诺的基本上不兑现,一年到头都在招人,内部员工经常有打小报告的,工资也很低(2000多),非常低。而且有相关指标完不成就扣钱,我们那批进去的辞职得差不多了,想进去的考虑清楚啊,个人认为非常耽误人的前程
  14. 易贸资讯这个公司其实是一个非常×心的公司,希望大家睁大眼睛,特别是应届生,千万不能上当啊! 这个公司对外说自己是行业内的老大,说自己是外企,其实就是几个汉奸搞的民企,在市场里面也是广告做的大,吹嘘的厉害。 主要欺骗应届生去做2个岗位,市场分析和会展,其实就是电话销售,叫你们打的都是骚扰电话,2周的实习完全是利用应届生的廉价劳动力。 这个公司福利非常差,特别是公司HR何明敏,嘴巴油嘴滑舌,损害员工的利益。 特别是对于辞职的员工,这个公司绝对不会给你完整的“工龄”,包括医药费报销等各个东西都会给你打折,让你出去了还是恨他。
  15. 没见过那么差的公司
    说话不算话 出尔反尔还不给解释
    没有制度 看姓李的办事情 福利待遇极不完善
    一个个下班赖着不走 没事情也耗着 因为姓李的想出来每年20%的要裁掉(加班最少的)
  16. 我不知道为什么会有这么多人对易贸有这样的印象。而大多数确是并没有在里面工作过的同学。
    我大学毕业后在那里工作三年,虽然离开这家公司已经有1年半的时间,但是看到苦苦找寻工作的应届毕业生,因为一些不是非常客观的言论,而放弃去尝试的机会,其实觉得很无稽之谈。

    我想就一个曾经是易贸的员工而言,客观的来给大家介绍一下里面的情况。

    首先,这是一家做大宗品服务的公司,主要是从事钢铁、化工、油气等行业信息和研究的公司,化工在业内是做到了东南亚老大。有色部门也吃掉了上海有色金属网,其实现在的战略合作还挺多的。本来是打算要上市的,但目前金融危机需要拖延进程。
    我05年进公司的时候,才300多个人,看着它一天天发展,上海这边已经有600多名员工。还分设了北京、烟台和新加坡的办事处。
    总体而言,是家处于上升阶段的公司。

    说点大家关心的问题,易贸的福利,谈不上好,但是其实那是因为你们没见过不好的。它四金确实按照最低基数来交的,但四金全有,而且具体谈薪水的时候公司会对另外的部分给你交代。
    前面有人说偷税,其实确实是有避税,但这个避税的钱也是直接到自己个人手上,上海滩上这么做的公司笔笔皆是。再有就是,看病有商业保险,自己用医保卡看,然后保险再赔一份给你。这一点我很看中。

    关于工作,在易贸是要打电话的没错,但是电话并不是工作的全部。既然是提供信息的公司,自然是要打电话,但是一开始没经验的时候打的电话一般是问问贸易商价格、库存,然后每天的重点会是写新闻,分析报告,出行业报告给客户。一般一个2年的分析师,对行业已经会有相当的了解,会认识很多行业中有头脸的人物,一般通过电话可以在几分钟内展示你的水平,让一个陌生人相信你的水平和资质,并把很多有用的信息告诉你。届时,可能你已经可以和宝钢的什么主任、发改委的什么领导经常通话,在某某行业会议上有发言的机会。

    从易贸做过行业信息的人,跳槽出去的主要去向,可能是行业贸易公司的战略部门,比如我有很多同事后来去了夏普、德国拜耳、中化国际等等;也有人去了证券公司,这就是未来的操盘手了;还有一些去了战略咨询公司。其实这些公司是非常难进的,尤其是没有经济学背景的本科生,但是易贸真的是个挺不错的跳板,从这个公司出去的人,混得一般都挺不错的。

    关于公司文化,我想说,至于那种内部人什么勾心斗角,被老板骂之类。其实哪个公司没有???而且就我个人做的几家公司来看,易贸算是相当好的了,而且下属有想法可以大胆和老板说的地方。我反正是一把鼻涕一把泪离开这家公司的。可能有的部门是有变态领导,也难保出现一两个变态人,但是大部分我觉得还是相当彼此尊重的。

    应届毕业生工作很难找,易贸也绝非一个恐怖地,而且在我看来我从不后悔选择易贸三年。有些同学说笔试变态什么的,其实四大面试也变态的,还不是有人上赶着要去???

    其实大家没必要因为一些没经过实际考察的人,在这里不假思索的说一些话,就放弃一个机会。职业发展是一个长期的过程,没必要太计较一些表面而且没经过证实的东西。大家觉得呢?


    不过,说实话,据我所知,
  17. 垃圾的要死
  18. 补充下啊:这个B公司还在过CMMI3级,一帮人加班到深夜作假。王际洪屁都不知道,就是过了三级又能怎么样啊
  19. 公司确实不咋样,待遇算本行业最低的。
  20. 用户头像 游客[124.90.51.13] 评 东忠科技有限公司 27天18小时28分钟前
    人气  0   说得好 这哥们在胡说
    我在里面做了4年了,工资也才3000.还不让我走,说走的话要赔钱!